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正式员工没有签劳动合同,每月十五号发工资,员工发完工资就自离,那1号—15号上班的15天工资会发吗?

2024-07-07 03:34:20 编辑:join 浏览量:560

正式员工没有签劳动合同,每月十五号发工资,员工发完工资就自离,那1号—15号上班的15天工资会发吗?

你好!劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。

您好,劳动者付出劳动了,用人单位应依法支付工资。

可以要求单位结清工资,不行就申请劳动仲裁

你好,对方不支付可以申请劳动仲裁

标签:员工,十五号

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